自7月24日市总工会机关系统党的群众路线教育实践活动动员大会召开以来，市总工会通过电子意见箱、官方微博广泛征求广大网友对工会系统在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等方面突出问题的意见和建议。目前，电子意见箱收到来信1封，微博被转发29次，相关评论达到81条，其中一些网友的评论相当犀利，值得引起我们重视。
一些网友对工会认知不足。网友泡8喝9说10话8：啊，还有这机关！！ 网友陈林3070：工会就是组织看电影的哈。网友执着的原点：我们国家现在真的还有工会？以为工会只有国外才有的呢。网友Ithil_quessir：上海居然有工会？网友端庄小陆子：工会有什么用，不为老百姓说话，是摆饰。网友天使_27933：上海还有工会哇。网友菜根上的泥巴：工会还在吗？网友村里有只鸡：不知道你的存在意义。网友咪咕妈2012：现在总工会除了有一个什么医保之外，好像和我们退休职工没有什么关系。好像和农民工的关系蛮大的。网友jackey_tsui：说实话，我刚知道我们上海还有工会，不求你们什么什么主义，办实事，走清廉，基本的东西搞不定，就无需来作秀。你们可以看看国外的工会是怎么做的，模仿、学习，这是人都会干的。 网友小小兔99906：现在还有工会吗？这些工会的领导在做些什么？从来还没有听说工会为广大工人的利益而出面出力说话。御用！网友afaf6518：我工作了三十几年，没感觉到工会带给我什么好处！也没听说过工会为企业争取了什么利益。相反，只听说工会没为欠薪的工人有什么作为，不过也是的、工会不敢有什么违背企业主的主张。也就是说、工会拿的是企业主的钱，敢怒而不敢言！所以我认为，工会是个里外都受气的组织，没什么作用！
一些网友认为工会没有发挥应有作用。网友圆诗虞：今天的工会不为老百姓做事，没有作为，形同虚设。网友清雅善缘：花纳税人的银子，一群不干实事的人们。网友老爹06
：工会本是工人的代言人，在外企里工会竟然不管工人的利益。拿外国人的高薪，不能为民作主。网友珍惜jason49255：工会已形同虚设，现在年轻人对工会组织的概念已淡薄，加强党对工会组织的领导已迫在眉睫，要懂得鱼离开水是很难生存的，中国梦要实现离不开那些为单位让路的下岗转制的那群人，他们才是工会要关心的群体。网友小alice75：感觉不到工会在干吗，全部是形式主义，做不到切切实实关心上海的人民，现在上海的人民苦，年纪轻的人找不到工作，在职的岗位上无法发挥作用，退休人员而在继续聘用，什么社会，什么工会，都是面子工会，作秀给上级领导。网友甲虫1966：不为工人谋福利的工会我看最好解散了吧。网友土鳖财主：解散工会……与此同时，也有少部分网友为工会辩解，如网友和风知细雨：我觉得还是应该客观地看待当下工会，不能只是惩口舌之快一骂了之，否则只能是“亲者痛，仇者快”，能否平心而问，你真能离开工会吗？
少数网友对工会运行机制提出异议。网友宁斯杏花：工人被下岗时，工会在那里?你们是拿了政府的工资，享受同一级政府干部待遇的统治阶级。已不是49年前的工会了。网友huifeideqiee：中国的工会不过是政府下属单位而已，那里是工会。我的意见建议是，变成真正的工会先，你们做得到么，呵呵。网友serway：工会要独立、自主、成为真正的第三方为代表职工、合法维护职工权益的职工保护伞。而不是形式主义。网友abclulut123：想问下，工会是工人职工的领导呢，还是工人职工公仆，为工人职工服务呢？答案不用告诉我们，对照着自己的工作，那就是一面镜子。中国的工会组织已经明显演变成工人职工的领导了。工会主席是享受副总裁待遇，这个在任何单位都是，特别是国企，工会主席工会代表，都是领导。收入是普通员工的几倍。合理吗？
一些网友对工会工作提出明确建议。网友大海浪花乐园：应该还原工会组织的本来职能，不是仅仅搞个运动会，文艺会，组织部分机关人员去旅游，发一些福利的组织，而应该是个维权组织，应有一些律师、人力资源、会计财务方面的专门人士组成的为劳动者维护权益的组织。网友林夕宝宝：深宫呆久了，严重缺钙。还是出宫晒晒太阳吧！不打招呼的下基层听听普通工人在想什么，有益健康。有利于社会。更应该担当社会责任。网友Fhill8848：要解决好工会系统存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等方面突出问题。首先要解决好监督机制，我个人认为工会主席最好采用轮岗制。工会主席在职期间一定的时间内到其他单位上岗，而把其他第三方单位中的工会主席同样抽调过来，互相学习，互相提高，互相监督。先可以试点然后从中找出好的东西。网友lee68_hz：工会主席应该由工会会员自主自选，而不是党委组织部委派。网友奈何桥上等你一起来：希望总工会起到为职工维权的真正作用，不要成为高高在上的管理者，真正为职工服务，拓宽投诉和反映问题的渠道，并做到每件处理问题有回复，不要沦为企业压榨员工的工具。网友闲人411：工会不能只做亡羊补牢的保障者，更应强势介入那些所谓的无法无天的企业内。要让所有的工人阶级有归属感，而不是急就章。网友珍惜jason49255：多关心下岗失业，转制买断工龄的工人，他们是政府的拖油瓶，在没有退休前是社会潜伏的定时炸弹，衷心希望上海工会多关心曾被邓小平用一代人的代价来换取今天改革成果的社会上被遗忘的一群人。网友闲人411：劳动报需要更加融入主流媒体，而不单单是狭隘的维权或者发布一些所谓的荣誉单位的先进事迹。
一些网友也提到一些涉及个人利益的具体问题。网友任重道远：我工作了34年了，可让我感到工会组织是劳动者的组织只有前14年，以后随着改革开放，我的感觉就没有了，我现在的单位做了13年，还没进工会，还是一个派遣工，希望上海的工会为广大的劳动者说话，并督促各级劳动部门严格执行劳动法，不要让劳动者伤心啊。网友小灰灰Wilie：派遣公司没有成立工会，用工单位因派遣制为理由拒绝把派遣制人员纳入到用工单位工会，你们可以出面解决这个问题吗？网友YZWTXYXN：高温费高温费高温费，不仅没有高温费，连瓶水都不发的。网友康加小猫咪：国家规定的高温补贴，为什么单位不发给我们职工？网友追江赶海人：希望对建筑农民工多加关注，让他们也能感受到工会组织的温暖，对他们的诉求能更好地落实。网友xiaoxia1899：长期加班，没有加班工资，如何维权？ 网友亮晶晶的星星星：5年之内工资翻番，其他都是空谈！
此外，微博评论中涉及到沪籍职工与外来务工人员的口角等问题，网站电子意见箱来信还反映要重视有基层工作经验的年轻干部培养问题，来信反映：要重视有基层工作经验的年轻人。近年来，公务员队伍里进来了很多有基层工作经验的年轻人，尽管口头上各方面都很重视群众工作经验，但是涉及到晋升，有基层工作经验的不如“三门式”公务员，基层工作年限被他们称为“被浪费”的时间，非常不合理。
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