近日，中建八局在中建广场召开了工会改革推进会，重点研讨了八局工会《关于加强和改进工会工作的实施方案》和八局党委《进一步加强工会工作的实施意见》，细化了工会“1+8”改革任务的工作内容和责任分工。中建八局党委副书记、工会主席于金伟，副主席王为兵、李现花及局试点单位工会主席、部分二级单位工会主席参加了本次推进会，会议由于金伟主持。

　　作为上海市级层面10家国有企业工会改革的试点单位之一，也是本次工会改革的央企试点，改革工作受到了上海市总工会和中建八局党委的高度重视。于金伟首先介绍了本次工会改革的背景意义、工作任务和进展情况，他要求各单位尤其是试点单位进一步明确目标，落实责任，确保各项改革出经验、出成果、出实效。

　　会上，李现花介绍了《关于加强和改进工会工作的实施方案》、《进一步加强工会工作的实施意见》，与会人员进行深入研讨，进一步补充完善了相关内容。各单位工会主席围绕加强和改进工会工作的“1+8”工作机制和制度体系，就规范多级职代会制度的管理办法、员工满意度评价体系、加强高素质职工队伍建设的实施意见、工会服务职工的管理办法、工会服务农民工的管理办法、工会干部联系基层管理办法、工会工作业绩考核办法、加强工会经费管理和经费审查工作的管理办法等8项内容进行热烈讨论，明确了责任分工，细化了目标任务。