最近，黄浦区总工会召开二届五次全委（扩大）会议，区人大常委会副主任、区总工会主席屠奇敏出席并讲话。区总工会党组书记、常务副主席阮顺红主持会议，并传达了上海市工会代表会议暨市总工会十四届二次全委（扩大）会议精神。

　　屠奇敏代表区总工会总结了2018年上半年工会工作，她表示：

　　一、在深化工会改革方面取得新突破

　　非公企业工会改革由点及面，在总结推广“南东试点经验”的基础上，10 个街道总工会认真落实方案，形成工作特色。

　　二、在推动职工文化发展方面形成新举措

　　举办首届职工文化艺术节，充分展示职工文化才艺。一系列原有品牌文体活动举办继续受到职工青睐，“文化惠民”最后一公里正在逐步打通。

　　三、在服务职工实事方面作出新成绩

　　在广泛征集遴选的基础上，区总工会确定10项工会实事项目。目前，7 项实事项目已实施完成，另3 项实事项目也正在积极地推进中。

　　对近期区总工会开展的重点工作，屠奇敏希望：

　　一、坚持政治要求，始终保持工会工作正确政治方向

　　一要进一步增强党的意识。当前是实施工会改革、推进工会事业创新发展的关键时期，一定要自觉加强思想理论建设，进一步认真学习、深刻领会十九大精神和习近平总书记重要讲话的丰富内涵和精神实质，确保工会改革和工会工作的正确方向。

　　二要进一步增强大局意识。要紧紧围绕区委打响“四大品牌”、提升城市能级和核心竞争力以及打造全市最优综合营商环境等重点目标任务，更好地把职工群众团结凝聚起来，在促进经济社会健康持续发展中充分发挥工人阶级主力军作用。

　　三要进一步增强职工意识。要牢固树立职工为本的理念，全心全意为职工说话办事、真心实意帮助职工共享改革发展成果，努力建设服务型工会，不断增强工会对职工群众的吸引力和凝聚力。

　　二、坚持服务大局，发挥工会在全局工作中的重要作用

　　一要围绕经济发展大局，团结凝聚广大职工建功立业。要坚持在大局下思考、在大局下行动，找准工会工作的结合点和着力点，团结凝聚广大职工群众为完成黄浦的中心任务贡献力量。

　　二要围绕社会和谐稳定大局，促进职工队伍和劳动关系和谐稳定。要以建设工会“大家庭”为目标，继续深化“四方合作”工作机制，完善“四位一体”工作体系，推动建立健全党政主导、工会推动、部门协同、社会参与的工会社会化维权工作机制。

　　三要围绕构建全民共建共享的社会治理格局，积极参与社会治理创新。按照推进国家治理体系和治理能力现代化的总体要求，工会要积极参与社会治理创新，充分发挥职工群众组织的优势和“大平台”的作用，增强职工群众主人翁精神和主体地位。

　　三、坚持优良作风，始终保持昂扬向上的精神状态

　　一要以大调研活动为契机，持续务实深入。坚持深入基层一线，与职工群众交心、交底、交朋友，了解职工真实情况。按照区委部署，持续深入推进大调研工作，着力梳理解决问题，推动调研成果转化。对照问题清单，提高解决率、建制率，真正解决一批重点疑难问题，形成一批行之有效的措施，出台一批长期管用的制度。

　　二要以改革重点任务为目标，夯实基础工作。要按照《黄浦区群团改革领导小组 2018 年工作要点》，持续深入基层、扩大覆盖，持续深入推进改革工作与日常工作深度融合、相互促进，着力补好短板。

　　三要以敢于创新勇于担当为理念，打造工会品牌。面对信息技术飞速发展、生产方式深刻变革的新形势新情况，要准确把握现实条件下用工方式及劳动关系等发生的新变化，不能受制于传统工作的老框框、老领地、老办法。

　　打浦桥街道总工会、老凤祥股份有限公司工会、永业企业（集团）有限公司工会作交流发言。

　　会议审议了《区总工会2018年上半年工作总结和下半年主要工作安排》，区总工会分管领导部署近期相关工作。区总工会委员、工会经审委员、市工代会代表及部分区工代会代表、各区管工会主席和副主席、区总机关全体人员及下属事业单位领导班子成员参加会议。