一是坚持党建带动工建与工建服务党建相结合，注重优势互补，党工共建。依靠党政班子力量加大企业工会组建步伐，推动把企业组建列入党工委“大党建”范围，纳入党建工作大局，同规划、同部署、同落实。在召开外资企业年会、私营企业团拜会时，街道党政主要领导同外资老总和私企老板进行沟通，宣传《工会法》，促进企业建会。在企业服务月里，街道党工委书记、副书记分别与巨人集团、中联重科、百润发、宝立食品等规模企业老总沟通，推进工会组建。

　　二是坚持开展集中行动与突出建会重点相结合，注重突出重点，带动一般。集中建会行动的重点区域是企业集中的开发区、各类园区、商务楼宇、商场超市、集贸市场；重点单位是非公企业，特别是外资企业、台资企业、私营企业及有雇工的个体工商户；重点对象是农民工和劳务派遣工，特别是新生代农民工。坚持上门服务，到组建重点领域，深入重点企业进行宣传教育，把法律法规政策送到重点企业的经营者手中，讲明工会性质、职能、地位、作用和工会促进企业发展的好处。根据落户企业的不同情况进行分类指导，对外资企业，以宣传国家法律法规、本地区规章制度为导向，促其依法建会；对私营企业以宣传相关政策、实施人情关怀、感情投资为导向，促其依法建会；对集体企业以政策宣传与行政管理手段相结合，推动依法组建工会。

　　三是坚持推动工会组建与发展建会成果相结合，注重互为促进，共谋发展。组织开展“当好主力军，建功世博会，展示新风采”主题活动和服务世博重点窗口行业单位争创一流建功竞赛活动，增强企业工会感召力。发挥工会“大学校”作用，积极开展工商管理、企业办公软件操作、保安、保洁等各类技能培训，增强企业工会吸引力。全年共举办10期培训班，940多名职工参加。开展帮困送温暖活动，加强困难职工帮扶中心建设；积极筹措资金，开展“送慰问到岗位、送文化到企业、送关怀到家庭”的“三送”活动；去年，街道总工会帮困200多人，送上帮困金30多万元，使企业工会“建起来、转起来、活起来”，巩固、发展建会成果，彰显工会组织的地位和作用，凝心聚力，实现企业和职工共谋发展、互利共赢。