一是持续加强组织建设，建“活力型”工会。创新建会形式和方法，以非公企业为重点，督促企业依法建会、引导职工积极入会。坚持党建带工建，深入开展党工共建创先争优活动，探索党工联建好的方法和途径，努力发挥工会组织在非公企业中的积极作用。目前，街道已建工会组织467家，工会会员12924人，“两新”组织建会390家，职工入会率达98.5%。

　　二是深入开展劳动竞赛，建“有为型”工会。围绕中心、服务大局，引导职工以岗位建功为手段，以劳动竞赛为载体，将在“当好主力军，建功世博会，展示新风采”中的成功做法和经验转化为规范化长效机制，推动在群众性立功竞赛活动中出典型、出亮点。先后组织开展7场竞赛活动，参与职工3500余人次，职工提出合理化建议12条。

　　三是认真履行维权职责，建“和谐型”工会。大力推进《职工代表大会条例》、《企业工会工作条例》宣传教育活动，举办工会法律知识、职工生产安全知识等比赛，督促企业建立职代会制度，切实保障职工民主政治权利。认真开展督查活动，定期检查各单位职工合法权益维护的落实情况，及时查处各种违反劳动用工法规的现象和行为，切实保障职工权益。

　　四是切实关心职工生活，建“爱心型”工会。坚持以人为本，以满足职工生产、生活需求为目标，结合“三八”、“五一”、“七一”等节庆日，开展各种形式的演、展、赛活动。加大大病、特困职工救助力度，积极主动购买职工医疗保险。今年共举办或协办各类文娱活动5场，参与职工5000多人次；各级工会组织累计发放困难救助金28000余元，救助困难职工76人次。