上海移动闵行公司工会大力强化班组建设，积聚员工智慧，凝练员工精神，促进属地发展。一是以“标杆”文化为指引，坚持标杆班组管理，营造“时时找标杆，处处立标杆，人人创标杆”良好氛围。二是以主题文化活动为引领，通过班组长成长轨迹的真实事例，增强班组建设吸引力，弘扬先进个人和先进团队奋进精神，引导员工岗位学习、岗位创新、岗位成才、岗位奉献。三是以“一班一品”品牌秀为载体，定期开展优秀班组评比，搭建班组擂台赛平台，让优秀班组辐射效应在分公司层面传播。四是以推进“工会之窗”试点工作为抓手，创建星级班组评估体系，细化衔接系统上线的需求跟进和上线优化。