近年来，崇明约3.5万人陆续进入上海市区从事出租车营运工作，另外还有2.8万名家属和2.2万名子女随同在市区生活。为服务好这支特殊进城务工人员队伍，崇明县总工会在宝山区专门成立了崇明进城务工人员服务站。

　　服务站确定了“维护、培训、服务、沟通”的工作方针，并建立了工会组建、教育培训、劳动保护、社会保障、法律援助、生活服务、劳动竞赛、女职工权益保障八项工作机制。以服务站为平台，崇明县总工会与市城市交通港口管理局工会建立联席会议制度，成员单位包括市区各大出租车公司工会、崇明各劳务公司和县相关职能部门，架起了用工单位工会与输出地工会的沟通桥梁。双方定期召开会议，对崇明出租车驾驶员的工作、生活等方面情况进行交流探讨，解决实际问题。

　　服务站建立以来，在为“的哥”及其家属服务中发挥重要作用。比如，服务站通过崇明县总工会向县委、县政府和市相关部门反映呼吁，推动所有崇明“的哥”的小城镇保险得到落实。服务站先后组织举办了营业员上岗、母婴护理、家政服务等各类培训班51期，先后帮助2265名“的哥”家属找到了工作岗位。服务站还通过与市区教育部门和学校多次协调，先后帮助5080名“的哥”子女进入市区入托和上学，解决了他们的后顾之忧。

　　目前，“的哥”及其家属们都高兴地把服务站当作“娘家”，服务站也成为县委、县政府与崇明进城务工人员沟通联络的一座桥梁。