根据市交运集团工会“建功立业十二五，创新转型当先锋，科学发展作贡献”主题立功竞赛统一部署，集团各基层工会认真组织动员职工，组织开展“争创新业绩、争作新贡献”、“创造优质服务，创立优秀品牌”等专项竞赛，为推动集团新发展做出积极的贡献。

　　市轮渡有限公司围绕渡口安全规范服务和能源消耗分解指标等内容，上半年开展了渡口安检操作规范、文明用语讲礼貌、节约船舶燃油、节约用电等54个专门竞赛，并以竞赛排行榜的形式，在《上海轮渡报》、《工会信息》等内部报刊上公布每月得分名次，营造良好的竞赛氛围，推动公司服务质量、服务水平、服务功能的提升。

　　上海南站长途客运有限公司突出安全主题，深入开展“安康杯”竞赛活动，坚持做到每个活动有实施方案、有记录台账、有形象资料、有具体要求、有过程检查“五个有”，重点抓好经营合作企业参赛，制订实施班组员工每天轮流安全值班制度，做到“天天有人安全值班，时刻牢记安全责任”，确保五一、端午等重大节假日大客流时期的安全有序。

　　交运资产管理公司紧紧围绕“做强物业、做好保障”工作目标，以建设高素质员工队伍为宗旨，以形式多样的立功竞赛活动为载体，在物业经营管理企业中开展以“比物业品质优，提高物业运作水平；比租金到位率高，提高经营业绩水平；比基础管理实，提高规范管理水平；比团队和谐战斗力强，提高员工业务技能水平；比员工岗位奉献意识强，提高争创一流工作水平”的“五比五提高”立功竞赛活动，制定和细化竞赛活动实施方案，加强考核，注重成效，推进企业调整优化、转型发展。