一是积极协助区总工会为广大职工免费提供法律服务。指派律师兼任区总工会法律顾问志愿团成员，参与企业调研，制定金山区集体劳动合同范本，提高企业集体合同签约率；到企业宣讲劳动合同法，提高企业管理层和职工的劳动法律意识；参与区总工会厂务公开民主管理检查，提高企业管理层民主管理意识和职工自我维权意识；参与区总工会招聘会并提供义务法律咨询，为困难职工、农民工免费进行劳动仲裁和诉讼，努力维护广大职工合法权益。

　　二是积极为广大农民工提供法律服务。指派有经验的律师担任各镇和区农委法律顾问，在文件审查、合同起草、政府行政行为、拆迁安置、农业建设、信访、群体性纠纷等方面为新农村建设提供法律服务，并规定凡涉及农民工工资、损害赔偿、工伤等一律免费服务，努力使新农村建设更规范。

　　三是积极参与劳动关系三方协调机制。联合区法院、区总工会、区人保局成立金山区劳动纠纷联合调解中心，充分利用律师法律专业优势，商讨解决集体合同、福利待遇、工伤保险、工作时间、劳动安全卫生等问题，并积极参与研究把劳动关系三方协调机制工作和金山区劳动纠纷联合调解中心有机结合，有效做好新形势下劳动关系协调和劳动权益保护工作。

　　四是积极协助政府依法行政。撰写《关于进一步做好区政府法律顾问工作的探讨》、《关于金山区经济小区工作中应注意的法律问题》和《关于在金山确定工业用地前期开发主体后加强投资合同管理的意见》等多篇调研文章；积极参与草拟、审查、修改金山区规范性文件和政府重点项目、实事项目谈判并起草、审查有关合同；针对经济小区招商引资中代验资、政府法律顾问工作机制、投资合同任意签等问题，协助政府有关部门制定招商引资规程、政府法律顾问工作流程、金山区投资合同规范文本，为规范化工作作出贡献。

　　五是积极参与区委区政府领导信访接待。指派律师参与区领导信访接待工作，既坚持原则，又不扩大矛盾，准确把握律师的角色定位，形成律师配合区领导参与信访接待的“既不喧宾夺主，又能适时提示”模式。

　　六是积极参与化解群体性纠纷。遇群体性纠纷时积极协助有关部门耐心做当事人思想工作，择机引导其走法律途径。遇突发事件时坚持“充当正面角色、出正面主意、协助有关部门、依法处理、正确处理政治效果、社会效果与法律效果三者关系”五项法则，发挥律师维护社会和谐的积极作用。

　　七是积极为金山经济发展保驾护航。积极为区内重大实事项目提供可行性报告、项目谈判、章程起草、合同文本和审查研讨等全方面法律服务，邀请银行、税务、劳动、投资、公司、合同等专家给企业家授课，制定合同会签流程表并推广形成制度，为金山经济平稳较快发展、招商引资工作保驾护航。

　　八是积极维护社会稳定。积极开展法律宣传和咨询活动，协助区安置帮教志愿者协会开展帮教工作，尽人民律师的社会责任。律师们达成共识，要进一步发挥律师在社会、经济、政治、文化等领域的作用，注重社会效益，提升律师在社会上的良好形象，促进律师业的有序、健康发展。