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嘉定区四项举措推进劳动关系和谐企业创建活动
  嘉定区日前召开劳动关系三方协调工作会议,就进一步推进劳动关系和谐企业创建活动进行研讨交流。区人大常委会副主任、区总工会主席沈贵楚出席会议。会议就推进工作形成四项举措:一是加强督导检查。8月中旬将由区政府领导带队,分四路下基层督导检查。二是培育典型,示范引领。区总工会在总结筛选的基础上,确定了26家企业作为培育典型,拟定具体的培育方案,以示范引领效应推进创建活动。三是以宣传贯彻《劳动合同法》为契机,由区劳动和社会保障局牵头,组织执法检查,发现问题及时纠正,从源头上防范劳动关系矛盾的发生。四是深入宣传发动,形成强有力的工作氛围,通过搭建平台、加强沟通、实务培训、组织竞赛等多管齐下的手段,不断扩大创建活动的覆盖面和知晓度,真正把创建活动内化为企业经营者与职工的自觉行为,推动企业真正建立起规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的新型劳动关系,为和谐嘉定建设夯实基础。
 来源:嘉定区总工会   
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