在近日召开的“杨浦区全面推进厂务公开民主管理工作会议”上，区委副书记魏伟明就全面推进厂务公开民主管理工作提出三点要求。

　　一要深入学习贯彻党的十七大精神，不断提高对厂务公开民主管理工作重要性的认识。要把学习宣传和全面贯彻党的十七大精神当作当前和今后一个时期的首要政治任务，准确地把握十七大对厂务公开民主管理提出的新要求、新任务，进一步深化认识，增强责任心，扎实推进厂务公开民主管理工作。推进厂务公开民主管理工作是构建和谐社会的需要，是职工群众参与管理的需要，是发展和谐劳动关系、维护职工群众合法权益的需要，是加强党风廉政建设和反腐倡廉工作的需要，有利于促进企事业单位重大决策的民主化、透明化、科学化，有利于促进领导干部的廉洁自律、勤政廉政，遏制腐败现象的发生。

　　二要突出重点，创新载体，提高厂务公开民主管理工作的针对性和有效性。要加强企事业的职代会制度建设，不断夯实厂务公开民主管理工作的基础。要以职代会制度建设为工作主线，促进厂务公开民主管理工作的巩固深化。今年要实现区属企事业基本覆盖，已建工会的非公有制企业厂务公开和职代会建制率达到70%以上。要把职代会作为厂务公开民主管理的基本形式和主要载体，不断加以完善。要以推进国有企事业领导人员收入公开工作为突破口，深化国有企事业单位厂务公开民主管理工作。要加强非公企业厂务公开民主管理工作，争取有新的提高。要针对我区规模小的非公有制企业多的特点，继续推进2+X企业民主管理模式在杨浦的实践。要创新载体，全面推进我区厂务公开民主管理工作。

　　三要明确责任，分工协作，切实加强对厂务公开民主管理工作的领导。各级党政领导要把厂务公开民主管理工作作为加强党的执政能力建设、加强基层民主政治建设、构建社会主义和谐社会的基础性工作来抓。要继续加强党组织为“第一牵头人”，行政为“第一责任人”，工会为“第一推进人”，纪检、组织为“第一监督人”，职工群众为“第一评价人”的五方协同机制，明确各方责任，形成“主要领导亲自抓，分管领导具体抓，有关部门共同抓”的工作格局。要加强分工协作。区纪委、区委组织部、区国资委、区总工会等部门，要针对职代会民主评议干部、国有及国有控股公司制企业职工董事监事制度建设等厂务公开民主管理工作中的薄弱环节，进行重点研究，提出加强和改进的指导意见，作为推进厂务公开民主管理工作的重要抓手。各地区、系统相关部门也要结合工作实际，着力解决厂务公开工作中的热点、难点问题，保证厂务公开民主管理工作稳步有序推进。要加强调查研究，指导和推动面上工作。要重视对厂务公开民主管理工作中新情况新问题的研究，各厂务公开民主管理领导小组成员单位都要建立定期调查研究制度，探索和把握新形势下开展厂务公开民主管理工作的特点和规律。要重视经验总结，通过表彰会、交流会、研讨会等形式，推广一批成功经验和做法，发挥先进典型的示范作用，以点带面，推进面上工作。