日前，奉贤巴士公交公司推出员工违纪处理听证举措，即对员工作出处理决定前，让有诉求的被处理员工表达自己的意见，给员工一次澄清事实和申诉的机会，从而有效维护员工合法权益。听证委员会由工会委员和员工代表组成，听证会采取一人一议办法，听证程序包括：人力资源部代表公司行政陈述调查情况和处理意见，被处理员工进行确认并陈述本人的意见，听证委员会对处理意见进行讨论，并采用无记名投票表决，听证结果由听证委员会全体代表共同签字确认，形成听证合议意见后提供给行政方。听证会在充分尊重企业规章制度、制度面前人人平等的前提下，给予被处理员工再次申述机会，充分尊重被处理员工的合法权益，规范员工职业操守，不断提升员工道德素质。