普陀区长征镇总工会紧紧围绕“抓发展、强功能、重民生、促和谐”指导方针，努力健全援助服务机制、加大援助服务力度、扩大援助服务覆盖面，为职工提供更方便有效的援助服务。

　　一是夯实基础，扩大覆盖，加强规范化建设。镇总工会大力推进职工组织建设工作，努力探索工会组建新模式，扩大工会工作覆盖面，五年来累计完成组建工会397家，职工入会12834人，其中外资企业组建工会56家，近万名农民工加入工会，为扎实开展帮扶工作提供了坚实有力的组织保障。镇总工会大力推进职工互助保障工作，提高职工医疗保障水平，扩大参保理赔覆盖面，五年来累计组织37581人次参保，参保金额214万余元，发放医疗理赔金9936人次167.8万元，组织700余人次农民工参加区医疗互助保障计划，为农民工提供新保障。镇总工会大力推进职工队伍素质建设，充分发挥职工社区教育中心及外来务工业余培训学校作用，扩大职工培训覆盖面，五年来累计开设10多类培训项目，开课近60班次，5000多人次职工参加培训，其中农民工近3000人次，近千名职工参加岗位技能考核，获得技能上岗证或等级证书。镇总工会大力推进二级援助服务建设指导工作，凸现援助与服务两大功能，扩大援助服务覆盖面，一年多来共向300余名困难职工发放帮困款和生活用品近30余万元，对700余名职工开展各类岗位技能培训，接待法律咨询60余次，受理女职工维权、劳动安全生产等维权举报，成功化解6起劳资矛盾。

　　二是健全机制，构建和谐，显现帮扶工作成效。镇总工会健全送温暖长效机制，关心困难职工家庭。组织开展“真情送温暖”活动，向全镇困难职工和困难职工家庭发放各类帮困款77.4万元；组织开展“抗震救灾”帮困活动，为灾区募款近100万元，邀请心理专家对灾区来沪务工人员进行心理疏导，为“都江堰职工书屋”筹集书籍3182本；积极推进就业与再就业工作，举办非公企业招聘专场、“天地软件园百家企业人才”大学生专场招聘和区工人文化宫“天天职场”人才招聘活动，为下岗失业职工和应届毕业大学生提供各类就业岗位，完成就业介绍和再就业近4000人次。镇总工会加大法律援助实施力度，有效化解劳资矛盾。组织开展《劳动合同法》等法律法规培训，培训企业经营者、工会干部及职工300多人次，联合镇人大及各园区就企业《劳动合同法》实施情况、缴纳综合保险、女职工特殊保护等进行专项检查，进一步规范企业用工行为，维护职工合法权益；探索建立劳动争议预警、应急和调处机制，对企业突发事件进行集中调解，近两年成功化解劳动争议8起，为625名农民工追讨欠薪260多万元。镇总工会关注农民工困难群体，深化节假日关爱制度。组织开展园区农民工“欢欢喜喜过大年”春节联谊活动，赠送互助保障、年货大礼包、体检卡和书籍；组织开展“和和美美迎三八”活动，签订女职工专项合同、开设女职工健康讲座、安排妇科体检；组织开展园区青年“恩恩爱爱会七夕”联谊和新上海人伉俪恳谈会，为青年职工交友牵线搭桥。

　　三是突出重点，为民办事，让职工群众得实惠。镇总工会以四轮联动机制为抓手，先后解决镇集体企业内部提前退休程序不规范、劳动力服务中心托管人员收入偏低、集体企业职工缴纳公积金等难点问题，惠及职工3500多人；落实《关于在全镇各企业中进一步落实上海市职工团体意外伤害互助保障计划的通知》，为职工提供健康保障。镇总工会积极做好征地退休农民工特别是重病农民工统计排摸工作，组织7200多名退休职工参加健康体检；协助镇党委、镇政府对村转制公司、镇属企业患重大疾病的退休人员实施医疗救助，两年来共向569人发放重大疾病一次性帮困款156.79万元；向3万名征地退休人员和村转制公司职工发放长征镇定名五十周年纪念版交通卡，与长征人民共享改革开放以来的长征发展成果。