一是搭建信息平台，拓展就业渠道。镇总工会积极参与镇春、秋两季的招聘会，发挥求职者和用人单位之间就业信息交流的桥梁作用。二是加大培训力度，提升就业能力。镇总工会在培训方法和内容上，根据企业实际和劳动市场需求有针对性地办学，比如会同中欧汽车、宏加建材、旭福电子公司建立职工见习基地，提高培训的实用性和有效性。通过职业培训、职业介绍、信息发布、法律援助、就业指导等多种形式，为下岗失业人员提供优质服务，现已帮助50名“4050”人员在联防、保洁岗位上获得工作。三是选树先进典型，带动创业就业。组织下岗职工和创业人员，赴典型创业单位学习取经，更新他们的观念，增强自谋职业、自主创业的能力。开办创业培训班，为创业者加大政策和资金帮扶力度，简化信贷手续，鼓励他们自食其力，自主创业。在全镇营造关注创业、支持创业、投身创业、以创业带动就业的良好社会氛围。全镇现有43人成功走上创业之路。