由上海市总工会推出、汇集上海各级工会优秀工作经验的《新起点新举措·2011’上海工会工作创新案例汇编》近日出版，该书编撰工作由上海市人大常委会副主任、市总工会主席钟燕群担任顾问。

　　随着社会转型发展的不断深入和市场经济体制的逐步完善，企业用工形式、分配方式日趋多元化，劳动关系趋于复杂，上海职工队伍数量、结构、来源等发生巨大变化，职工的利益诉求及其表达日趋多元，面对新情况新问题，工会惟有突破传统思维和习惯做法，创新工作方式方法才能适应新时期社会转型需求，切实把握职工群众所思所想，将职工诉求表达到位，维护职工权益。

　　近年来，本市各级工会组织和广大工会干部立足实际，积极探索，突破传统工作模式，在推进“两个普遍”、构建和谐劳动关系、提升职工素质等方面，形成了许多颇有成效的新做法和新经验。为有效促进各级工会之间的交流、学习和借鉴，市工运研究会会同劳动报社采编了100篇2011年上海工会工作新案例编辑成书。

　　全书共约14万字，共分为“服务发展大局”、“推进‘两个普遍’”、“维护职工权益”、“提高职工素质”、“服务帮扶职工”、“加强自身建设”等六大部分，内容涉及各级工会团结带领职工参与劳动竞赛、合理化建议、技术创新等活动的有益经验，以及各级工会加快推进工会组建、工资集体协商、民主管理、厂务公开、职工代表大会建设等各项工会工作；此外，该书还收录了各级工会发挥大学校作用、推进职工素质工程建设，围绕职工“三最”问题加强帮扶等成功做法，充分展现了上海各级工会工作欣欣向荣、蓬勃发展的态势。上海市总工会副主席周志军任编委会主任。