3月21日上午，市总机关系统召开加强党风廉政建设大会，市人大常委会副主任、市总工会党组书记、主席洪浩出席会议并讲话。市总党组副书记、副主席肖堃涛主持会议。

　　市总工会党组纪检组组长、副主席何惠娟总结2013年市总机关系统党风廉政建设工作，并部署2014年工作。

　　洪浩充分肯定了市总机关系统在改进作风、加强党风廉政建设方面取得的明显成绩。他指出，在看到成绩的同时，也要充分认识当前市总机关系统党风廉政建设和干部队伍建设存在的突出问题，把思想认识统一到中央和市委关于坚决纠正“四风”、始终保持惩治腐败高压态势的精神上来，要态度鲜明，行动坚决，抓出成效。

　　他强调，要结合市总实际，突出重点，有力推动，把“四个严”抓好抓实。要抓好铁八项、新七条的贯彻落实，进一步细化制定各项具体措施，巩固党的群众路线教育实践活动的成果，认真落实回头看的要求。要着手建立工会权力清单制度，努力形成科学的权力结构和运行机制，坚决避免权力过分集中和因缺乏制约而被滥用。要把公开透明作为重要原则，强化优化深化工会各类资金的预决算公开制度、各类评先评优的公开透明制度、各种涉及审批事项的流程和结果的公开制度；不仅要在工会系统公开，而且要逐步向全社会公开，让权力在阳光下运行。要推进权力的规范运行，固化权力的运作流程，坚决堵住容易产生腐败的漏洞。处理信访举报要快速反应，高度重视，严格核实，严肃处理。巡视工作要坚持问题导向，认真组织，落实人员，加强力量，增加频次和力度。要严格执行请示报告制度，对党员干部执行请示报告制度的情况进行抽查，发现问题及时整改。对那些该请示报告的不请示报告，或者不如实请示报告的，一经发现，要严肃处理。要加强资金监管，对资金使用管理的风险点进行排摸，及时研究制定防范的措施办法，不断健全内控制度，强化预算管理，切实加强审计监督，严肃财经纪律。

　　他指出，要更加突出制度反腐，努力形成使领导干部不想腐、不能腐、不敢腐的长效机制，更加重视制度的实效性，既要有工作要求，又要有量化标准和保障规定，更加重视制度的严密性，努力形成“有硬性约束、有监督检查、有责任追究、有惩戒惩处”的制度体系。更加重视制度的执行力，各级领导对承担的党风廉政建设责任要签字背书，做到守土有责。

　　他要求，各级党员干部要心存敬畏、慎独慎微，戒松守严、去虚务实，自觉做到为政清廉。要敬畏法纪，始终在法纪约束下履职做事。要敬畏道德，加强个人修养，提升道德境界，坚决守住道德的底线。要敬畏组织，自觉接受组织安排和纪律约束，严格遵守党的政治纪律，自觉维护中央权威。要敬畏群众，深入职工群众，多为职工群众办实事、办好事，少想点个人的“政绩”，踏踏实实解决群众反映突出的问题。

　　会议还举行了党风廉政建设责任书签约仪式，市总工会党组书记与党组成员，各党组成员与分管的机关部室、直管单位负责人分别签订了《2014年党风廉政建设责任书》。

　　市总工会机关全体干部、各直管单位处级以上干部、纪检干部、机关离退休党支部负责人等参加会议。