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市人大调研长白街道探索非公和小微企业职代会建制模式

    力图使职代会建制工作延伸至无法独立建制、无法纳入行业职代会的非公企业、小微企业、个体工商户等,最大范围维护职工的合法权益。10月13日,市人大常委、内司委副主任委员徐季平,市总工会副主席杨永平率《条例》监督调研组赴杨浦区长白街道实地调研,现场查看长白新村长二(1)小区联合工会民主管理公开栏和小区职工书屋,听取区总工会、社区(街道)党工委、长二(1)小区工作情况汇报,并详细了解小区职代会建制、群体性劳资纠纷预防等情况。

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    徐季平提出,要将职代会工作与构建和谐劳动关系等其他涉及劳动关系的工作进行联动,做到顶层设计全面到位,各项工作整体推进;要提升建制质量,鼓励条件成熟的企业独立建制,切实保障职工权益;要进一步完善区域性、行业性职代会制度,将小微企业纳入职代会建制范围,做到职代会建制工作全面覆盖;要以贯彻《条例》规定作为工作重点,抓住问题关键,充分落实职代会“审议建议、审议通过、审查监督、民主选举、民主评议”等五项职权。

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    杨永平要求街道总工会进一步发挥自身优势,整建制推进平安社区建设、和谐劳动关系创建、职代会建设等,注重职代会的规范运行,按照《条例》要求,扎实开展各项工作。

   
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