5月26日上午，“公益乐学”长宁教学点——长宁工会快乐课堂在长宁区工人文化宫举行揭牌仪式。长宁区人大常委会副主任、区总工会主席刘英和上海市工人文化宫主任侯伟康为项目揭牌，长宁区总工会党组书记、副主席邱刚致辞。

　　区总工会始终坚持职工文化“工会主导、企业主体、职工主角”的工作理念，以增强职工职业精神、职业能力、职业素养为重点，满足不同职工群体个性化、差异化、多元化的文化需求。随着群团改革的深入，区总工会在市总工会、市工人文化宫的指导和支持下，经过前期紧密的筹备，将作为2017上海工会服务职工实事项目之一的“公益乐学”项目引入区工人文化宫，以切实维护职工的精神文化权益，逐步打通“文化惠民”最后一公里为抓手，让长宁职工能就近享受优质规范、健康丰富的文化大餐。一是多家单位签约合作，为职工文体服务提供优质资源。首批战略合作单位包括在中医养生、健身保健方面得国际认可、提供科学指导的上海市“治未病”发展研究中心，文艺资源丰富、不断推出优秀文化产品的长宁文化艺术中心，拥有一批戏剧名家的沪上顶尖戏剧表演艺术团体长宁沪剧团等六家知名单位，今后还将得到一批乐于服务职工、志在公益实事的单位和组织的积极响应和合作，他们将利用在各自领域内的影响力，以及丰富的专业经验、师资的储备和课程开发能力，共同为弘扬推广传统文化而努力探索、携手进步。二是灵活利用碎片时间，为享受文化产品采取便利形式。在授课内容和安排方面，“公益乐学”以职工所需为重点，以普遍受惠为基础，以工会所能为条件，制定服务菜单，将工会既定课程与职工自主点课相结合、现有的储备课程包括瑜伽、书法、礼仪、急救、合唱等30余个项目可供选择；在授课时间和形式方面，“公益乐学”利用午休一小时或下班一小时的“碎片时间”，通过工会组织的优势，采取现场授课和送教上门两种形式，使各街镇、楼宇和园区的职工能就近就便享受优质、多样的公益性职工文体产品和服务。

　　长期以来，区总工会在推动职工文化繁荣发展，不断强化职工文体服务资源供给能力和服务水平，充分发挥区工人文化宫学校和乐园的作用等方面不断探索、努力创新。作为2017年上海工会服务职工实事项目的“公益乐学”在区工人文化宫落地，是工会在加强职工文化建设过程中增加的新阵地，是区总工会深入推进职工素质工程建设的有力举措，通过品牌项目为引导，吸引职工、凝聚职工，切实提升职工的职业精神、职业能力和职业素养，为长宁区创新驱动发展、经济转型升级提供坚实的智力支持和人才保障，同时也是职工文体服务场所回归公益的具体体现。区总工会将进一步做好工会工作，以软服务铸就硬实力，为长宁职工群众提供更多更好的服务。