各位领导、各位委员、同志们:大家好!
首先非常感谢大家对我的信任和支持,能当选市总工会女职工委员会主任,我深感责任重大,我一定勤奋敬业,扎实工作,不辜负组织的信任,不辜负同志们的期望。对各位常委,各位委员对本次大会付出的努力和支持表示感谢!对汪兰洁同志十多年来与时俱进,攻坚克难,真抓实干,在推动上海女职工工作服务全市工作大局中发展,在适应女职工需求中深化,在解决热点难点问题中突破,开创出良好局面和奠定的良好工作基础表示由衷的感谢。在此,我建议让我们把最热烈掌声送给离任的主任、副主任,以表达我们对她们的崇高敬意和衷心的感谢!
作为一名新任主任,对我来讲这既是一种挑战,又是一种责任,更是一种鞭策和鼓舞!我认识到肩任的不单是一个职务,它为我提供的更是一个服务女职工群体和服务女职工事业发展的机会。结合贯彻落实今天会议精神,对做好下阶段工作我想谈几点想法与大家共勉:
一、要始终坚持学习实践,创新发展。走上新的岗位,我感到要尽快进入角色,就必须努力学习。认认真真,踏踏实实向在座的各位领导和同志们学习,加强调查研究,尽快熟悉业务,更好地担负起工作的责任。要把工作学习化,学习工作化纳入到日常工作中。因为有更多的人想超越自我,我们才会不断进步。因为有更多的人要求越来越高,工会需要做的工作也越来越多。女职工工作必须坚持继承与创新的有机结合。
二、要始终坚持维权服务,和谐发展。工会组织是职工利益的代表,女工委代表和维护女职工利益是义不容辞的责任。在新形势下,面对新格局和利益关系,和谐成为社会健康发展的重要保障。工会女职工工作,要以维护女职工合法权益和特殊利益作为基本职责。要始终把各项女职工工作自觉放在党政工作大局和工会工作全局中去思考和定位,特别要紧紧围绕上海“创新驱动、转型发展”的中心任务,团结带领广大女职工为促进经济社会健康平稳发展积极贡献。面对日益多元多样多变的女职工利益诉求和思想动态、针对不同的群体,不同的利益诉求,做到面对面、心贴心、实打实做好服务,要成为女职工信赖的“知心人”和“贴心人”。
三、要始终坚持求真务实,可持续发展。工会工作要紧紧围绕党的中心工作抓落实。把唯实、务实、求实作为工会女职工工作作决策、办实事、抓落实的基本出发点。只有坚持深入基层,倾听心声,才能知道女职工工作推进得怎样,落地了没有;只有与女干部、女职工交心,才知道她们在想什么,在做什么,有什么困难需要解决。只有踏实做事,始终坚持求真务实的作风,干实事、求实效,才能兢兢业业把工作做深做实做好。这也是贯彻胡锦涛总书记在省部级主要领导干部专题研讨班开班仪式上的重要讲话精神的要求。
上半年,上海市第十次党代会成功举行,为全市工会女职工工作发展指明了方向;下半年,我们将迎来党的十八大胜利召开。各级工会女职工委员会要把学习贯彻党十八大精神和市第十次党代会精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,与学习宣传实践中国特色社会主义工会发展道路紧密结合起来,教育引导女职工坚定信念,增强信心,用心学习,努力工作,全面发展。以建立完善“面对面心贴心实打实服务职工在基层”活动长效机制为抓手,认真对照检查既定的目标任务,进一步加大工作力度,突出工作重点,切实把握好推进落实的方法与途径,在落实、落实、再落实上下功夫,全面完成今年的各项工作任务。
按照全年工作要求,下半年工作要点已发给大家。接下来肖主席还要为我们作重要讲话,提出新的要求。我们要学习好、领会好、贯彻好。下半年工作时间紧任务重,我想再强调五点意见:
第一,加强思想引领和项目引领,充分激发女职工创新创造、建功立业的激情和潜能。我们要充分发挥思想理论优势和组织优势,用马克思主义中国化的最新成果武装头脑;要着眼于激发广大女职工的劳动热情和创造热情,发挥项目引领作用。要着眼于团结凝聚优秀的女性人才,搭建成长成才的平台。聚焦重点项目、重大工程、重点领域,掀起“建功‘十二五’、巾帼绘蓝图”的女职工立功竞赛和科技创新的新高潮,推动广大女职工立足本职,创先争优,建功立业。推动企业与职工共度难关、共谋发展、共促和谐。挖掘和培养女职工中的技术能手、培树典型,不断深入实施女职工提升素质建功立业工程。
第二,切实加大维权力度,推动解决女职工最关心、最直接、最现实的利益问题。要进一步加大源头维权力度,针对女职工权益维护工作的热点难点问题,积极参与相关法律法规的修订完善,加强对女职工权益保护法律政策落实情况的监督检查,抓住推进“两个普遍”的契机,全面推进女职工权益保护专项集体合同签订工作,为全面推进女职工合法权益和特殊利益提供机制保障。要创造各种机会。通过实施各类“女职工关爱行动”,努力为广大女职工提供多层次、多渠道、多样化的服务。
第三,以宣传贯彻《女职工劳动保护特别规定》为契机,积极营造关爱女职工的良好社会氛围。今年4月28日颁布施行的《特别规定》,充分体现了党和政府对女职工权益保障工作的高度重视,各级工会女职工委员会要进一步整合各方力量,加强与相关部门的联合联动,努力在全社会营造尊重女职工、关爱女职工的良好氛围。要有针对性地对用人单位、工会干部、女职工等不同层面加大开展宣传引导力度,通过咨询、讲座、督查等不同方式和手段,切实提高《特别规定》的知晓率、纳入率和执行率。要加大《特别规定》媒体宣传力度,发挥好《劳动报》等新闻媒体的宣传主渠道作用,探索运用网络等新兴媒体,努力增进社会各方对《特别规定》的了解和理解,提高各方保护女职工权益的自觉性和主动性。
第四,要高度重视维稳工作,促进社会和谐稳定。下半年,大事喜事,重大敏感节点较多,各级工会女职工委员会要主动配合,及时了解女职工队伍思想动态,增强工作的针对性和预见性。配合做好强化劳动争议预警预防、协商调解、应急处置等工作,协同解决好劳动关系领域突发性、群体性事件,千方百计把劳动关系不稳定因素化解在基层和萌芽状态,维护社会和谐稳定,为党的十八大胜利召开营造和谐融洽的社会氛围。
第五,要加强自身建设,努力提高女职工干部队伍的服务能力。工会女职工工作是党的群众工作的重要组成部分,要切实加强能力建设。在其位就要谋其政,尽其责、立其业。努力做到“四个主动”:主动加强学习,善于从实践中学习,从总结与反思中学习,从业务培训中学习,在学习中提升能力;主动改进作风,深入基层,深入群众,勤于观察,善于倾听,乐于助人,保持谦虚、谨慎、务实、诚信的工作作风;主动创新思考,通过思维方式的创新、工作机制的创新和工作载体的创新,在实践中创造性地开展女职工工作;主动突破难点,针对问题、难题寻找工作的突破口,积极推动女职工建功立业项目化运作、女职工关爱实事化推进,女职工权益社会化维护、女职工组织规范化管理。我们要以建一流队伍、创一流业绩、树一流形象为目标,恪尽职守,扎实工作,我们一定能够把上海工会女职工工作推向一个新的发展阶段。
各位委员:潮平岸阔催人进,风正扬帆当有为。
我们要在市总工会的领导下,振奋精神,开拓进取,团结带领全市广大女职工为上海推进“创新驱动、转型发展”、实现“四个率先”、建设“四个中心”做出新的更大的贡献,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开!谢谢大家! |