（二○○三年九月十日）

同志们：
　　在全国人民兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的日子里，不久前又召开了上海市精神文明建设工作会议，今天，我们在这里隆重举行上海职工职业精神倡导公约签约仪式暨职业道德“双十佳”表彰会，这对于在新形势下，动员各级工会和广大职工努力实践城市精神，推进上海精神文明建设具有特别重要的意义。
　　在今天的会议上，我们听取了上汽集团党委副书记、工会主席李积荣同志介绍的以先进的企业文化来精心打造具有时代特征、上海特点、上汽特色的职业精神，从而实现集团跨越式发展的先进经验及职业道德“双十佳”代表事迹宣讲；会上，市总工会命名表彰了上海职工职业道德“十佳先进集体”和“十佳先进个人标兵”；在今天的会议上，16个重点行业和单位的代表在上海职工职业精神倡导公约上签字，这标志着全市各级工会广泛开展“塑造城市精神，培育新时代职业精神”的活动进入了一个新的发展阶段。在此，我代表上海市总工会，向在今天会议上受到表彰的职业道德“十佳集体”和“十佳标兵”表示热烈的祝贺，向今天在上海职工职业精神倡导公约签约的重点行业和单位表示崇高的敬意。
　　今年以来，按照市委要求，全市各级工会广泛开展了“塑造城市精神，培育新时代职业精神”活动，大力推进职业道德建设，坚持开展以“爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会”为主要内容的职业道德教育，努力提高广大职工群众的思想道德素质和科学文化素质，培育塑造与社会主义现代化国际大都市相称的具有时代特征的上海职工的职业精神，在构建新时代的职业道德教育框架，弘扬新时代的职业道德风范，逐步形成新时代职业道德的准则和规范等方面取得了重大的进展。市总工会根据党的十六大精神和中共中央《公民道德建设实施纲要》要求，制定下发了《上海职工职业道德教育纲要》之后，又制定下发了《上海市职工职业道德建设实施意见》，各级工会高度重视职业道德建设，在《劳动报》上组织开展了上海各行业职工职业精神系列大讨论，在全市各行各业掀起职业精神大讨论的热潮，在此基础上酝酿制定了《上海职工职业精神倡导公约》，今天进行了签约仪式。我们希望通过这一活动，使上海的职业道德职业精神建设跃上一个新台阶，再接再厉，不断开拓创新，实现职工精神文明建设的新突破。
　　一、要大力弘扬和实践城市精神，实现群众性精神文明建设的新突破
　　（一）努力实践城市精神,促进群众性精神文明建设上新台阶
　　市委提出了“海纳百川，追求卓越”的城市精神，在当前新的形势、任务、目标面前，上海需要大力倡导这种精神。上海的精神文明建设要在实践中不断赋予新的时代内涵，其中核心部分就是要培育城市精神，用这面旗帜来凝聚人心，引领人们不断奋发向上，促进群众性精神文明建设上新台阶。应该看到，一个城市的现代化，不仅仅是形态、功能的现代化，更重要的是人的现代化。培育城市精神，是弘扬民族精神的具体实践，是精神文明建设的重要任务，是实现科教兴市与上海新一轮发展的必然需要。城市精神是城市文化的重要组成部分，是城市社会赖以生存和发展的支柱，优化和提升后的城市精神，可以转化为社会发展的动力。
　　广大职工不仅是塑造城市精神的主体，也是实践城市精神的主体，城市精神并不是自然而然产生的，城市精神应该是在广大人民群众创造性的社会实践中培养和生长起来的，城市精神只有落实在每个行业和职工身上才有意义。塑造上海城市精神，就是要倡导、发掘、弘扬和优化这些关系城市发展的精神内涵。这种倡导，是行为引导而不仅仅是行为规范，是使职工群众既能感受体验，又能主动参与亲身实践的，既能调动广大职工的主体积极性，又能激发积极向上、向善、向美的主体意识，努力建设自己美好的职业新生活。
　　城市精神为工会开展群众性精神文明建设活动注入了新的动力，提出了新的要求。培育与塑造与社会主义现代化国际大都市相称的、具有时代特征的城市精神，展示新一代上海人的精神风貌，是时代赋予我们的历史任务。各级工会要按照市委的要求，责无旁贷地担负起时代的使命，引导广大职工积极投入塑造城市精神的热潮，弘扬以新时期劳模精神为核心的职业精神，动员各行各业的职工争做“可爱的上海人”。
　　（二）要把培育职业精神活动，深深植根于职工精神文明建设的生动实践中
　　新时代的职业精神，是上海城市精神的重要组成部分，是上海精神文明建设实践的产物。上海工人阶级丰富的职业精神培育和实践活动，是提升和奠定上海城市精神的基础。改革开放的20多年来，上海工会在职工精神文明建设的生动实践中，形成了十分宝贵的组织资源优势，涌现了一系列培育城市精神和职业精神的有效载体。进入新世纪以来，上海工会积极探索，勇于实践，始终坚持新时期工会工作总体思路，全面推进职工素质工程，创造和实施了以弘扬与时俱进的学习精神为目标的“创建学习型组织，培育知识型职工”活动；以维护职工学习权、发展权为目的的“上海职工教育保障计划”；以提高班组长素质为内容的“初级工商管理者培训”等培育城市精神和职业精神的新载体。我们要发挥工会的组织资源优势，不断开拓创新，超越自我，实现职工精神文明建设的新突破。应该指出，塑造城市精神和培育新时代的职业精神是一项长期的艰巨任务，是一个在实践中不断丰富、升华的过程，具有阶段性、开放性、动态性的特点。在蓬勃发展上海城市现代化的建设中，上海城市精神必然会不断地增添新的时代内涵，这是新时期上海精神文明建设的重要课题，也是上海工会的光荣任务。
　　（三）大力弘扬劳模精神，发挥劳模职工和各行各业先进标兵的示范作用
　　伟大的事业需要伟大的精神，伟大的精神成就伟大的事业。新中国成立五十多年来，广大劳动模范不仅创造了巨大的物质财富，而且创造了宝贵的精神财富。劳动模范的先进思想和模范行为，不仅集中体现了工人阶级的传统美德，而且生动展现了新时代各行各业的职业精神。一代又一代劳动模范以自己的实际行动，铸就了解放思想、开拓进取，知难而上、勇于创新，艰苦奋斗、求真务实，淡泊名利、无私奉献的劳模精神，是中国工人阶级优秀品质的集中反映，是我们国家和民族宝贵的精神财富，也是鼓舞广大职工群众投身全面建设小康社会伟大实践的精神动力。我们要真正使城市精神融入每个职工的思想观念、道德情怀、行为规范，就必须大力弘扬以劳模精神为核心的职业精神；要用“水滴石穿”的毅力、“寓教于乐”的方式、“润物无声”的艺术，引导广大职工群众努力实践城市精神；要精心设计载体，让城市精神和新时代的职业精神进一步融入城市生活和每个职工的职业活动，成为上海精神文明建设的新亮点。
　　二、要以“弘扬城市精神，培育职业精神”为重点，推动职工素质工程再上新台阶
　　陈良宇同志在市精神文明建设会议上指出：“海纳百川是上海历史与现实最鲜明的特征；服务全国是上海的责任，也是上海加快发展的必然要求。追求卓越，是上海突出的城市品格；艰苦奋斗是我们党的优良传统和政治本色，也是我们民族精神的重要内容。”这为我们弘扬城市精神和培育职业精神，大力推进职工素质工程，指明了前进的方向。据有关部门从现代职工综合素质的构成要素，对上海职工的综合素质进行研究分析，当前上海职工素质的总体水平还远低于发达国家水平。上海要成为世界级城市，必须具备知识、文化和核心技术的集纳、储备、提升、应用的功能。提升城市的学习力，已经是当务之急。实施职工素质工程，弘扬与时俱进的学习精神，是弘扬城市精神、培育新时代职业精神的基础，是新世纪上海工会贯彻“三个代表”重要思想，保持和发展工人阶级先进性，团结和带领广大职工，把上海早日建成国际经济、金融、贸易和航运中心的历史选择。提高上海职工队伍的整体素质，增强职工综合竞争力，促进职工全面发展，是新形势下工会开展职工素质工程的主要目的。上海作为与世界经济接轨的前卫城市，职工素质和社会发展的适应度如何，将直接影响着城市的可持续发展。职工素质工程打造了一条城市迈向现代化，企业实现现代化，职工通往现代化的大道。职工素质工程是一项战略发展工程，是提升上海综合竞争力的基础工程，我们一定要弘扬与时俱进的学习精神，不断深化职工素质工程。
　　上海工会实施职工素质工程已经进入第三年，职工素质工程也要与时俱进、开拓创新，大胆探索新形势下深入开展职工素质工程新思路、新内容和新途径，进一步明确推进的目标和任务，落实措施和制度，创新载体和方法。因此，我们要以弘扬城市精神和培育职业精神为主线，大力推进以“争创学习型组织，争当知识型职工”为主要内容的职工素质工程，深化职工读书活动，牢牢把握以学习促进发展的社会发展大趋势，普及终身学习理念，不断优化基层的学习环境，培育一批具有学习能力和创新能力的学习型企业、学习型团队和学习成才标兵。要采取各种激励措施，大力倡导和推动职工的终身学习，全面提高职工的思想、道德、文化、技术、健康等综合素质水平，彰显新时代的职业精神，推动职工素质工程再上新台阶。
　　三、紧密结合职业道德建设的新实践，为造就一大批职业新人而努力奋斗
　　时代的发展对人的素质提出了新的要求，同时，也在不断丰富职业道德建设的新内涵。知识经济时代的到来，经济全球化趋势，所有制形式和企业形式多样化,就业岗位、就业形式和职业活动的多样化等等，都使传统的职业道德面临新的挑战，都向我们进一步开展职业道德教育提出新的课题。社会发展至今，职业道德建设的内涵和外延都发生了深刻的变化，新时代的职业道德建设，正在成为城市发展和企业文化发展战略的重要组成部分，职业道德建设，要发扬标兵和先进个人的榜样和示范作用，但更应当在此基础上树立以文化和职业精神取胜的群体竞争意识。因此，要组织各行各业的职工群众开展行业职业精神大讨论，剖析新形势下行业职业道德的内涵和培育途径，各行各业都要提炼出具有产业特色、行业特点和自身个性的行业道德和行业精神。
　　今天的会议上，有16个重点行业和单位的代表在《上海职工职业精神倡导公约》上签字，我希望，不仅有更多的行业和单位来响应《上海职工职业精神倡导公约》，而且要使弘扬城市精神和培育职业精神的过程，成为教育和培养一大批新时代的职业新人的过程，和职工职业生涯发展紧密结合起来，和职工的品格修养培养紧密结合起来，以职业精神、职业理想、职业道德、职业纪律、职业责任、职业能力等为基本内容，教育和培养一大批新时代的职业新人，构建与上海城市新一轮发展相适应的上海职工职业道德建设框架，围绕培育和塑造上海城市精神，提炼出具有时代特征、上海特色的新时代的上海职工职业精神，为上海新一轮的发展贡献我们的智慧和力量。通过今天的会议，让我们共同行动起来，以上海职工职业精神倡导公约的内容为行为准则，以职业道德“双十佳”的模范事迹为榜样，努力培育具有行业特点、时代特征的职业精神，在实践中不断丰富上海城市精神内涵，为实现上海新一轮发展而努力奋斗！（市总工会宣教文体部）