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上海市市容环境卫生管理局工会 |
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[工作思路]按照新局领导提出的大市容、大环卫、大卫生和对上海市市容环境卫生工作实行全社会、全覆盖、全过程管理的要求,以征集与宣传行业精神为主线,结合迎接APEC会议在上海召开,以实事立功竞赛活动为抓手,全面落实局工会、共青团会议精神,推进厂务公开,加强基层民主建设,依法维护职工合法权益,提高职工队伍的综合素质。 [概况]上海市市容环境卫生管理局由原市政管理委员会办公室和市环境卫生管理局,按照市政府机构改革部署,于2000年4月组建。在局党委和市总工会的领导下,及时调整工会领导班子。按照法定程序,免去沈龙娣主席、唐海康副主席职务,补选徐爱珍为局工会主席。市容环卫局工会下辖基层工会40个,职工总人数9336人,其中女职工3138人,工会会员8
371人,其中女会员3132人。2000年,市市容环卫局工会围绕新局党政领导提出的“三大”(大市容、大环境、大卫生)、“三全”(全社会、全行业、全过程),着重抓了五方面工作:(1)筹备召开局工会、共青团工作会议。为贯彻落实市工会工作会议精神,对全局工会工作现状进行调研,撰写《工会工作状况》调查报告,起草了《关于进一步加强和改善工会工作的若干意见》、《关于推行厂务公开,加强民主管理的若干规定》。(2)组织开展重点工程实事立功竞赛活动。制定了活动意见和管理细则,做好市级实事立功竞赛先进个人和集体的申报工作,其中市优秀公司1个,先进集体16个,建设功臣叶,个人记功51个,优秀组织者4个。(3)开展“建、创、做”活动。以“重培训、重特色、重实效”为目标,强化班组建设的计划性、针对性和有效性,共涌现出局文明班组28个,局红旗文明岗34个,并评选表彰了16个局先进集体、28名先进个人。(4)切实保障职工合法权益。继续开展送温暖活动,共发放慰问款776845元,帮困3415人次;结对帮困工作显成效,全局有252名干部与困难职工结成对于,共有17户困难职工家庭走出贫困;还组织了40名单亲困难职工子女“上海一日游”活动;局工会出资66550元资助下岗职工等1683人参加市职保会重病保障计划;组织了28名劳模到华东疗养院进行体检、休养;对市容环卫职工被殴打情况和道班房建设情况进行调查、统计和分析,形成《以道班房建设为抓手维护环卫职工切身利益》论文一篇。(5)健全组织建设。指导、帮助两个新成立单位及时组建工会组织;为建立工会组织的有效运作机制,针对20人小单位的特点,成立了联合工会。(徐爱珍) |
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