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工会年鉴 |
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>>2001年鉴参与经济建设 |
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| 一钢公司“双智”活动为“经济技术创新工程”增光彩 |
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宝钢集团一钢公司以“建设‘智能型’班组，培养‘智能型’职工活动”为抓手，推动群众性“经济技术创新工程”的蓬勃发展。一是深化读书活动。组织15000多名职工参加读书自学活动和243个以创新成果为主题的专题读书班组。二是推行“一岗两技一专长”培训。以职工“周末学校”、联合办班、委托办班等方式，对职工进行一岗多能、一岗多证、超前跨岗等有针对性的培训。三是争创技术创新成果。全年实施群众性管理、技术成果28项，创经济效益1亿元以上。四是与实施宝钢集团的为用户B盼、使用户满意的“CS”工程相结合。与1998年相比，公司职工技术等级人均提高0．5级，形成一支以28名高级技师、113名技师、532名高级工为骨干力量的技术工人队伍，为“经济技术创新工程”注入新的活力，促进企业实现了扭亏增盈目标，为“十五”期间在一钢建成全国最大的不锈钢工程打下了扎实基础。
(李兴亚) |
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