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工会年鉴 |
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>>2001年鉴依法协调劳动关系 |
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| 徐汇区总抓基础建设,增强法律援助力度 |
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| 具体做法是：(1)健全机构，组织到位。在全区各产业(系统)、街道、镇建立相应的工作机构，形成了由136名劳动法律监督员、法律援助工作人员组成的两级网络，聘请了有一定法律专长、热心工会工作的6名法律工作者组成了援助队伍。(2)加强教育，宣传到位。举办了两期业务培训班，284名学员考试全部合格；举办了两次法律知识讲座，160余名基层工会干部参加；在徐家汇广场开展劳动法律专题宣传活动两次，制作30余块宣传版面，发放各类资料1
900余份。在居民区开展劳动法律咨询，接待居民110人次。(3)规范操作，制度到位。制定了“工会法律援助实施办法”，列入各级工会工作目标考核；区工会法律援助中心与区府有关部门和区法院建立劳动关系协调联席会议制度；开通区工会法律援助热线电话；建立定时、定点下街道咨询接待日制度，加大法律援助工作力度。(汪松梅) |
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