|
|
|
 |
工会年鉴 |
|
|
 |
|
| |
|
|
|
当前位置：
首页
>>2001年鉴依法协调劳动关系 |
|
|
|
| 黄浦区企业劳动争议行业先行调解工作全面铺开 |
| ----------------------------------------------------------------------------- |
黄浦区总工会和区劳动局经试点总结与方法研究，决定从2000年4月1日起，凡系统内发生的劳动争议由行业一级劳动争议调解委员会先行调解工作在全区所有区属企业全面推行。如果调解不成，当事人要求申请仲裁的，再向区劳动仲裁委员会申诉。区劳动仲裁委员会依据行业调解委员会调解不成的证明及有关材料受理。这项工作从1999年3月在区内16个行业、(集团)公司试行。经近一年的实践和探索，这些试点单位共受理劳动争议案35起，其中调解成功25起，促使企业与职工的矛盾早发现、早协调、早解决，促进了劳动关系的协调发展。这项工作方法符合黄浦区的实际。到年底，原黄浦区区域内的企业行业、(集团)公司均开展了劳动争议行业先行调解工作。在此基础上，区总工会、区劳动局进一步酝酿劳动争议先行调解工作向新的黄浦区其他区域内的企业行业、(集团)公司和全区区域的市属企业延伸。
(吕诚陆)
|
| |
| |
|
| [关闭窗口] |
|
|
