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农工商星火总公司工会试行厂务公开初见成效
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  农工商集团星火总公司在下属10个基层企业进行了厂务公开的试点工作。围绕职工关心的热点和企业存在的弱点公开厂务,在民主管理道路上迈出了可喜的步伐。在形式上,厂务公开以职代会为基本形式,按规定内容实行每年报告两次的制度,平时以设置公开栏的形式定期公开企业生产经营及职工所关心的事项。一些企业还以每月的经济运行分析会、企管简讯、职工联系箱和干群沟通表等形式,从各个层面公开厂务,一方面让职工了解厂情,另一方面完善监督制约机制。在“让职工知厂情”的同时,这10家企业还组织职工代表一年两次通过职代会对中层以上干部进行考评,考评结果逐一向被考评者反馈,并将其作为奖惩和选拔任用干部的依据,有效促进了干部工作作风的转变和工作能力的提高。在试行厂务公开工作中,星火总公司工会和纪委还分别与企业挂钩,实行全程跟踪。(桑树德)
 
   
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