|
|
 |
工会年鉴 |
|
|
 |
|
|
|
|
|
当前位置:
首页
>>2002年鉴局[产业]工会概况 |
|
|
|
中国海员工会中远集装箱运输有限公司委员会 |
----------------------------------------------------------------------------- |
[概况]中国海员工会中远集装箱运输有限公司委员会(简称中远集运工会)隶属中国海员工会中国远洋运输集团委员会,辖14个基层工会。会员12
586人,其中女会员1113人。机构设办公室、组织民管部、生产劳保部和宣传教育部,共有职工14人。(1)坚持“全依”方针,突出“维护”职能,积极推进企业民主管理。组织平等协商、续签《集体合同》;开展职工代表巡视检查活动;召开企务公开经验交流会,进一步深化企务公开工作;开展贯彻“全依”方针为主题的研讨活动,召开民主管理研讨会。(2)服务大局,着眼效益,认真做好安全生产、劳动保护工作,积极开展群众性劳动竞赛。开展“安全生产宣传周”活动,对16家陆地单位和部分船舶进行劳动安全检查,组织开展“安康杯”劳动保护竞赛,举办2期船舶劳动保护培训班;深入开展合理化建议、技术改进及职工大练兵活动,有765人(次)献计1
039条,被采纳455条,已实施321条。(3)宣传典型、营造氛围,扎实推进“职工素质”工程,促进企业文化建设。“建创做”活动再结硕果,3个集体获评“上海市文明班组”、另有3个集体获评“上海市红旗文明岗”;阳江河轮接侨事迹被评为“上海市职工精神文明十佳好事”;“创建学习型组织,培育知识好职工”活动初见成效,供应公司获得“上海市学习型企业”称号,4个班组获得“上海市学习型班组”称号,召开“创建学习型组织,培育知识化职工经验交流会”;举办庆祝中远成立40周年暨公司第二届职工书画展览,组建职工业余艺术团;举办大众体育比赛和职工乒乓球比赛;建立职工家属活动室和船员候船休息室。(4)关心职工、贴近职工,扎实做好“送温暖”工作。开展第四次大规模慰问船员活动,组成24个慰问组,分赴15个省、市的88个(县)市,走访慰问332户船员家庭,向困难船员家庭现场发放补助款10.71万元;全年补助困难船员484人(次),发放困难补助款11.9万元;慰问一线船员及病困职工619人(次),发放慰问费3.65万元;组织1
516名职工疗休养。(5)加强学习,注重调研,提高工会干部的自身素质。制定《贯彻六中全会精神,改进工作作风的意见》,改进工作;多次组织召开船员、陆地和船舶工会主席座谈会,了解情况,研究问题;组织工会干部理论、业务讲座;制定、编发《工会工作规范》。(赵敏) |
|
|
|
[关闭窗口] |
|
|