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工会年鉴 |
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>>2002年鉴局[产业]工会概况 |
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| 上海市房屋土地资源管理局工会 |
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| [概况]上海市房屋土地资源管理局工会辖有基层单位工会67个，工会小组667个，职工7 364人，会员6 840人，其中女会员2
219人。(1)加强职业道德建设，提高职工思想道德素质。以巩固物业管理达标成果为主线开展“建创做”活动，同时，在局属单位开展创建智能型班组的活动，确定首批试点班组。召开“房地系统‘五一’劳模座谈会”，在房地系统开展“学劳模精神，作文明职工”的活动。(2)加强学习文化知识，提高职工科学文化素质。鼓励职工利用业余时间参加各类业务培训，学历教育，共组织45名职工参加首批“工商管理者(初级)资格培训”。5月份，举办高级油漆技能培训班，来自房地资源行业的13位中青年工人参加培训。与团委共同举办上海市房地资源行业物业管理(电工)技能比武运动会。11支参赛队共33人分3组进行比赛。开展“房地资源系统三学”标兵评选活动，共评出“三学积极分子”26名，“三学标兵”10名。(3)履行工会维护职能，全面推行厂务公开。于8月28日召开“深入推行厂务公开工作交流会”，组织3家单位交流各自的经验，拓宽与会者的思路。做好集体合同到期单位的续签工作，全年共有6家到期单位完成集体合同续签工作。(4)配合医保制度改革，做好职工保障工作。协助党政做好职工医疗费清欠工作，于5月前夕全部结束。动员组织基层单位参加市总工会职工互助医疗保险，共9
985人(次)参加了包括大病重病、住院等在内的7个险种。发放市总公惠医院保障卡40张，减轻特困职工的医疗费负担。(5)完善帮困制度，继续做好送温暖工作。组织“一日捐”活动，共收到捐款19万元。全年定帮37人，帮困金额达6．9万余元。助学帮困6人，金额1．2万元。7月份，局工会及时通知、督促各单位将调整后的三条保障线落到实处。(6)强化劳动安全意识，做好安全保护工作。多次与行政联合开展安全检查，组织4个单位参加全国“安康杯”安全竞赛。开展安全知识竞赛、安全知识测验等“十个一”活动，全局无重大事故。(7)做好信访接待工作，努力化解各类矛盾。全年共处理人民来信13封，职工来访15次，做到处理及时、件件落实。(8)加强工会组织建设。2月份就房地产业的形势和任务、国际政治、经济形势及发展趋势、医保制度改革等内容进行了专题培训，基层单位60余位工会干部参加。5月份，局工会举办了第二次职工董事、监事财会知识培训班，共有30余人参加培训。(顾红) |
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