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上海市闸北区总工会
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  [概况]闸北区总工会辖有系统工会、街道(镇)工会和区管重点企业工会26个,基层工会1 392个,职工57 215人,会员53 093人,其中女会员28 373人。12月19日至21日召开闸北区工会第三次代表大会,选举产生闸北区总工会第三届委员会和经费审查委员会。闸北区总工会机关进行机构改革,设有办公室(财务部)、组织民管部、宣传教育部、经济工作部、法律保障部,还设有经审办公室、女职工委员会、退管会办公室、职工技协办公室、工会三产管理办公室、工会职业介绍所等,直属事业单位2家。(1)紧紧围绕区的经济建设目标,继续开展“创品牌、上质量、抓管理、降成本、增效益、拓市场”的劳动竞赛和“学知识、练内功、强素质”的“百万职工大练兵”活动,组织合理化建议、技术创新成果展示,健全各街道(镇)劳动保护监督检查委员会组织,做好劳动模范、模范集体的评选工作,有14名个人被评为2000年度市劳模,6个班组被评为市模范集体。(2)关心困难群体。年内共对23 044名(包括退休)职工进行节日慰问,慰问金377.24万元。区四套班子领导月末走访困难职工家庭81户,送去慰问金3.44万元,对549名困难职工子女进行结对助学,启用帮困基金16.64万元,临时救助职工402名,为支内回沪人员发放生活补贴408万元,为支疆回沪人员发放补贴28万元,组织职工参加医疗补充保障计划。(3)重视协调劳动关系。在北站街道探索建立新建企业劳动关系三方协商机制,在临汾路街道探索建立阳曲路餐饮一条街劳动关系三方协商机制,全面推行集体合同制度和平等协商制度,全区集体合同签约率达90%,平等协商推行率达100%。(4)实施职工素质工程。启动“学习型班组”的创建活动,确定“学习型班组”的创建要求,深入开展以“树立新观念、学习新知识、掌握新技术”为主题的“振兴中华”读书活动,对“建、创、做”活动进行评估验收。(5)加强工会法律监督和法律援助工作。会同区劳动部门进行执法检查,督促企业与劳动者补签劳动合同和补交社会保险费,在天目西路街道探索建立全市第一家街道工会劳动法律监督组织,在宝山路街道探索建立全市第一家街道工会法律援助分中心,在北站街道探索建立全市第一家街道级的北站地区劳动争议调解指导委员会。(6)加大工会调研工作力度。有组织、有计划地对工会重点工作和工会遇到的新情况、新问题开展调查研究,有针对性地举办研讨活动,全年共完成调研报告、论文50余篇,选择29篇汇编成《探索》。(赵海春)
 
   
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