主席：杨和平

　　【概况】上海市城市规划管理局工会隶属机关及直属单位工会7个，现有工会会员865人。（1）全面开展"创建学习型班组、培育知识化职工"的素质工程。年初推出了创建学习型组织活动的实施意见，邀请上海明德学习型组织研究所教授为班组骨干110人上理论课；为全局94个班组赠送理论书籍；汇编了学习型组织基础知识读本；组织全局交流会，请上海市"争创智能型班组、争当知识化职工"500强典型示范和市级文明班组介绍经验和体会。（2）局属各单位工会结合实际摸索创建工作新路子：测绘院工会在全院开展学习型组织创建五周年"全面反思、自我超越"活动，发放调查问卷400份，召开座谈会、研讨会、演讲会等，收集反馈意见279条；规划院工会以规划职业的敏感，应对和探讨世博会召开与上海城市未来发展面临的问题和对策建议，全院共收应征稿件124篇，76％的职工动笔写稿；交通所工会以创建学习型班组为目标，在全所推出"我为世博献一计"，"做个可爱的上海人"的班组讨论，职工结合交通规划特点和特色在年中完成了《2010年世博会交通发展战略研究》等课题。（3）以世博会为机遇，开展"塑造城市精神、培育时代职业精神"活动；组织局属各单位职工点击局政务网，参与"城市规划与城市发展"专题讨论，组织全系统职工参观规划展示馆，感受世博会规划远景；以实际行动支持上海创建"国家园林城市"，全局共筹款30万元，在外环线营造"规划师林"。（4）将依法维护职工合法权益，作为工会履行的第一职责：通过职代会，支持职工行使民主管理权利，测绘院和规划院工会坚持重大事项必须由职代会审议、各单位巩固和深化院务公开，扩大职工知情权、参与权和监督权，如交通所工会坚持重大问题必须全所职工投票表决，特别是所的一把手的情况向全所工会组长公开通报等做法。（5）开展送温暖，献爱心活动，为职工办理了重病医疗保险。（6）加强业务培训，提高工会干部的整体素质和工作能力：局工会与上海工会管理干部学院，上海市职工技协联手举办了不同类型的培训班。（7）以建家活动为载体，进一步加强基层，搞活基层。将基层工会建家创模活动纳入日常管理，通过互相交流和示范，促进全局建家活动上一个新台阶，规划院工会被评为上海市模范职工之家。（王政龄）