赵顺章撰写的《新时期上海工会国际工作的思考》一文认为，工会国际工作是工会工作的一个重要方面，在经济全球化、中国入世以及上海新一轮发展的形势下，工会国际工作面临新的更高要求。其一，经济全球化对工会国际工作提出了挑战。以跨国公司为载体的经济全球化造成的劳动关系国际化、工人就业形式和经济利益多样化、集体谈判分散化基层化等一系列问题必然要反映到上海来。其二，中国加入世贸组织后对工会国际工作形成压力。中国入世后一是要求扩大社会对话范围，二是要求实施统一的国际劳工标准，这是无法回避的趋势。其三，上海新一轮发展对工会国际工作提出要求。上海要加快城市的国际化、市场化、信息化和法制化建设，作为基础较好、发展较快、工作条件相对优越的上海工会外事部门应该抓住机遇，奋发有为。当然，国际工作有自身的特点和规律，立意高远但要注重实际，持续发展更要巩固提高，开拓创新必须夯实基础。当前必须抓好几件事：（1）坚持发展是硬道理，在“质”的提高上下功夫。一是要围绕工会工作大局，深化工会热点问题的研讨；二是扩大工会干部视野，提高国际对话水平；三是进行力所能及的调查研究，介绍国际工运、外国工会工作和国际通行规则，同时，要大力提高友好访问的质量。（2）要完善基层外事接待的网络，做好热点问题的对外宣传。基层的宣传接待是基础，接待基地的建设是关键。市总工会提出的调整、开辟100个外事接待基地的系统工程一定要落实好。（3）要关注研究国际工运的现状和趋势，熟悉国际劳工领域的通行规则，更好地借鉴市场经济发达国家工会工作的经验和教训，以做好我们的工作。（4）要重视工会外事干部的培训，提高工会外事干部的素质。（诸兆亮）