纺织工会充分发挥工运研究会的协调组织作用，围绕工会工作面临的热点难点问题，组织各行业集团公司工会开展专题调研。针对纺织行业职工工资水平相对较低的现实，组织力量参与市总工会关于劳动力成本的调研，为市总工会的调研提供了典型数据和材料；针对纺织行业职工反响较强烈的离岗职工问题、职工家属劳保问题开展了专题调研；还在基层工会中开展了关于工会干部的劳动关系保护的专题研究；探索工会参与精神文明建设的长效机制，开展了关于“建、创、做”活动的专题调研。纺织工运研究会开展调查研究注重创新形式，着眼于提高工会干部思考问题、解决问题的能力。形成了条块结合，厂际结合的调研模式，为各级工会干部拓宽思路、提高研究能力创造了条件。召开“工会主席研究课题发布会”，为推广交流调研成果提供了阵地。纺织工运研究会注重调研成果的转化，在调研的基础上，他们在探索条块结合的行业工会体制上迈出重要步伐，2003年试点成立的上海金山纺织行业工会联合会，即是调研成果转化为工作成果的有效尝试。（俞进艺）