轻工业工会从增强职工抵御抗风险能力出发，努力构建保障互助机制。一是积极拓展多种类型医疗补充保险，组织职工参加以市总工会职工保障互助会为主要保障机构的多种医疗补充保险。2003年，全系统职工参加《上海市在职职工住院补充医疗互助保障计划》14万多人，续保率为118%；参加《特种重病团体互助医疗保障计划》11万多人，续保率为93%。二是积极开展形式多样的职工医疗互助保障活动，与行政联合下发《关于建立职工补充医疗保险基金》的通知，要求以“三个一点”的办法建立企业职工补充医疗保险基金，充分发挥其救急济难的功能。(李小云)