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【上电一公司工会开展“名师带高徒”活动成效显著】
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  为把上海外高桥电厂90万千瓦超临界火力发电机组建设成为我国21世纪的示范工程,上海电力安装第一工程公司工会提出了“第一次就把工作做好”的口号,在焊工中开展了“名师带高徒”活动,以提高职工的技能素质。通过签订师徒协议、加强中途检查和考核、每月评选“焊接能手”等活动,调动广大焊工特别是青年焊工的积极性。曾获得上海市、国家电力公司乃至全国焊接比赛优秀成绩的“老法师”们担当了带徒的重任。青年焊工虚心求教、认真学习、刻苦操练,技术水平得到了极大的提升。外高桥电厂二期工程的手工焊口共60216只,相当于60万千瓦超临界机组的2倍,焊工自行设计的焊接数据库管理软件,采用了新的焊接工艺,使焊接质量始终处于受控状态。在整套锅炉水压试验前,锅炉本体焊口的无损探伤一次合格率为99.7%,四大管道焊口的无损探伤一次合格率为100%,创造了我国电力建设史的最好水平。在2003年7月举行的全国职工技能大赛上海地区焊工选拔赛中,青年选手周小弟、夏强和学徒工张卓、徐福中包揽了A、B组的冠、亚军。周小弟和夏强代表上海市参加“2003年全国职工职业技能大赛”,获得第二名和第十名的佳绩,为上海市赢得了团体第二名。

  (黄兴法)

 
   
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