如何进一步发现和发挥先进的潜在价值和辐射效应？5月6日，上海烟草高扬公司围绕“讲责任 讲诚信 讲效率 讲奉献”的行业行为准则，召开了劳模、先进个人座谈交流会，旨在弘扬先进精神，积极营造“学先进、赶先进、争先进”的良好氛围。各部门负责人、劳模、先进代表参加了座谈会。

　　会议对公司先进培育的进展情况和业务尖子、技术能手的培养情况作了回顾，部分部门就推进先进培育工作作了经验交流。“先进不是评选出来的，是培育出来的。”公司总经理徐国强在会上强调，各部门要把先进的培育和精神的传承作为一项重要工作抓紧抓实，用先进的思想影响职工、用先进的精神鼓舞职工、用先进的行为带动职工。

　　座谈会上，作为高扬公司第一位全国烟草行业劳动模范的夏志刚，话语很朴实，他说：“我只是做了我应该做的事，获得这个荣誉我感到无比激动，同时更感到责任重大。在今后的工作中，我将发挥劳模的示范引领作用，以我这个点的努力来带动一个面的进步”。全国烟草行业技术能手张霆结合参加全国烟草维修技能竞赛的经历，讲述了在责任与诚信中做精业务、做强技术的小故事。公司业务尖子培养对象代表在会上作了交流发言。先进们的发言使与会人员深受鼓舞，进一步激发了要在岗位工作中实现自我价值的愿望和决心。