上海电建调试所07～08年度文明单位创建工作重点目标：立足科学发展，创建和谐企业，为实现上海电建调试所“十一五”规划打基础。

    为实现这个创建目标，上海电建调试所将继续以党的十六届六中全会精神、即将召开的党的十七大精神、“三个代表”重要思想为指导，以企业经济工作为中心，以科学发展观构建和谐企业，努力实施科技兴企战略，抓住机遇，求真务实，大胆创新，完成各项工作任务。为此做到：构筑差异化服务的框架，发掘独特性的内涵，培育竞争领先。坚持积极拓展市场，融通各方、培育忠诚、广揽调试订单；坚持强化内部管理，规范内部运作，做到闭环管理，提升企业管理水平；坚持精心组织调试生产，合理调配资源，提升调试综合管理水平；坚持精心组织技术把关，推进技术过程控制，促进技能进步，提升技术管理水平；坚持抓党风廉政建设，推进精神文明建设，推广调试文化，提高服务水准，树立调试形象，提高企业能级；坚持抓职工队伍建设，重在拓展能力，重在优化资源，重在培育忠诚，提高队伍素质和干部职工技能，大胆探索人才引进、培养和使用的新思路和新举措；实现年度企业效益、职工收入的稳步增长，实现企业和员工的全面发展，倡导和谐理念,培育和谐精神，提升企业核心竞争力。