为了推动创建学习型、创新型、和谐型机关活动，推进机关文化建设，近日，东海区局在全局范围内开展了“东海区渔政渔港监督管理局精神”（暂称“东海局精神”）表述语征集、讨论活动。

　　此次活动以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，从塑造海区局对外形象、提高干部职工素质、提升全局文化品位、增强事业发展能力出发，通过组织全局干部职工深入开展“东海局精神”征集、讨论活动，拟总结提炼出既具有鲜明时代特色又富有深厚文化底蕴，既能够概括机关工作特点又彰显渔业事业特性，同时能为东海区局人所认同、让东海区局人引以为豪的“东海局精神”语言载体，使之成为凝聚全局干部职工的共同意志、共同的精神追求，成为引导全局干部职工齐心协力、蓬勃向上、求实创新、奋发进取的强大精神动力。

　　此次活动将以局各处、室、队、站为单位，通过部门研讨、召开座谈会，以及开展各种主题实践活动等载体，动员全局干部职工广泛参与。活动从2008年3月到8月，共分引发讨论、征集表述语、表述语预选、表述语审定和推广普及等五个步骤进行。“东海局精神”表述语经局长室审定后，将选择适当时间和形式向社会正式公布。同时还将开展大讨论，对新的“东海局精神”所蕴含的历史、现实的深刻内涵和时代意义进行深入探讨，进一步统一认识，加深理解，并进行广泛宣传和深度报道，开展“‘东海局精神’在我心中”宣传实践活动。