玉鼠辞旧岁，金牛踏春来。在喜迎农历牛年的日子里，高桥石化公司各单位及广大党员干部坚持教育防范在先，狠抓制度落实，及早研究部署，在“深入群众促和谐、凝心聚力促发展”主题活动和“抓源头、促清廉”主题活动的推动下，认真执行廉洁自律的有关规定，大力弘扬艰苦奋斗精神，维护了节日期间企业和谐稳定，度过了一个文明祥和、清廉节俭的节日。

　　一是加强廉政教育，廉洁文化氛围不断浓厚。节日期间，各单位严格按照公司党委《关于加强2009年节日期间反腐倡廉建设的通知》的要求，通过提前打招呼、敲警钟等方式，及时进行反对奢侈浪费，提倡节俭、反对腐败的教育,做到关口前移，防微杜渐，及早打上预防针，增强抵制各种不正之风的免疫力。在公司纪委的统一安排下，各单位组织党员干部观看了《石化反腐警示录（三）》，通过身边的案例教育身边的人。公司机关党委组织全体处级干部认真学习了上级有关要求，加强廉政教育。炼油事业部通过组织一次廉政学习、召开一次节前座谈会、制作一副廉政屏保、开展一次专题廉政教育等形式抓好节前的党风廉政教育。化工事业部、热电事业部向全体党员干部发出了一封公开信，提出了节日期间的党风廉政建设要求。聚氨酯事业部在新春佳节里，通过发送 “廉政短信”，给主管及以上干部、业务干部和驻外办事处业务人员拜年。供应销售部通过剖析发生在身边的违法违规案例，教育党员干部职工廉洁从业。

　　各单位在不断丰富教育内容的同时还不断创新教育形式，推进了公司廉洁文化建设，营造了良好的廉洁氛围。节前，公司纪委将一本收录了公司广大党员干部和职工的廉洁警言警句编印成台历发送到公司系统主管以上干部以及重要部门关键岗位手中。公司纪委还给每位处级干部发送电子贺卡，在送上温馨祝福的同时，提醒领导干部要廉洁过节。化工事业部、精细化工事业部等单位组织重点业务部门人员召开座谈会专题学习公司有关党风廉政规定，开展节前廉政教育。聚氨酯事业部节前向中层及以上干部和重点岗位人员家属发出公开信，把廉洁之风吹到职工家中，努力推进公司廉洁文化“五进”的建设目标。

　　二是干部带头垂范，廉洁自律意识不断增强。公司各级党员领导干部认真执行上级和企业有关廉洁从业的各项规定，以身作则、率先垂范，自觉抵制各种歪风陋习，廉洁自律意识不断增强。节日期间，党员干部带头执行公司礼品登记制度，把收到的礼品、礼金及有价证券主动上交纪委。同时，还涌现出了一些拒绝收取礼品、礼金和有价证券的好人好事，充分展现了高桥石化干部职工良好的精神风貌和优良品德，树立了高桥石化良好的社会形象。

　　在广大领导干部的带领下，“有礼品先登记”已经成为公司广大干部职工的自觉行为，据统计，2009年元旦、春节期间，公司纪委和二级单位纪委共接待了757人次前来礼品登记，礼品数达到1160件，共计折合人民币329180元，均比上年度有较大幅度的提高。

　　三是明确工作责任，党风廉政建设不断加强。节日期间，公司各级党政组织把落实领导干部廉洁自律各项规定和要求，作为党风廉政建设的重要工作来抓，在贯彻落实好公司惩防体系《实施细则》分解任务的同时，按照“一岗双责”、“谁主管谁负责”的原则，认真抓好本单位党风廉政建设责任制。聚氨酯事业部节前组织开展了党风廉政建设责任制执行情况的检查，在对照标准进行自查的基础上，对主管范围内的党风廉政建设情况进行了检查，将有关情况进行通报，并与新任中层干部签订了党风廉政责任书。精细化工事业部与中层干部签订2009年党风廉政建设责任书，做到“早布置、早落实”。

　　在落实好本单位党风廉政建设责任制，认真抓好内部管理的同时，公司各职能部门及二级单位切实负起监督主体责任，不断强化对业务合作单位的管理和监督。节前，公司设备处组织召开了施工承包商资源市场会议，对做好廉政工作提出要求。公司纪委在对违规供应商进行通报的同时还会同供应销售部组织召开供应商会议开展批评教育，举一反三，防微杜渐。炼油、化工、热电、聚氨酯等事业部分别以不同形式召开了业务合作单位的座谈会，进行廉政共建。会前，精细化工事业部纪委还特意到外来施工单位进行走访，了解事业部干部职工在执行廉洁自律有关规定的情况，为开好座谈会做好充分的准备，有力地推进了企业党风廉政建设和反腐倡廉工作。