时代在发展，任务在变化，但共产党人对先进和优秀的追求是不变的。党员先进性教育活动转入常态后，为深入贯彻落实《关于加强党员经常性教育的意见》等四个保持党员先进性长效机制的文件精神，使之落地生根，化工三部党总支在公司党委的支持和指导下，从2006年起至今，经过5年的不断探索与实践，不断吸收和运用先进性教育和学实活动的经验做法，形成了一整套既继承传统又与时俱进的长效机制，“四评”党员机制就是其中之一。今年，按照市经信委和上级党组织开展创先争优活动的部署要求，对“四评”党员机制又作了进一步完善，使之对接和延续先进性教育和学实活动，成为党组织创先、党员争优的重要平台和抓手。

　　一、规范“四评”党员活动，营造创先争优氛围

　　“四评”是指“党员自评、党员互评、群众评议和支部考评”。“四评”活动每年开展一次，整个过程贯穿全年，分为学习教育、群众评议、党员自评、党员互评、支部考评、总结表彰六个阶段。在学习教育阶段，主要集中开展学习党章、中央及上级党组织重要会议精神和领导重要讲话，要求党员每季度撰写一篇学习心得，并组织生活会上进行交流；群众评议阶段，主要由党支部组织职工代表按照评议内容和标准对党员进行评议；党员自评阶段，主要根据群众评议情况及征求到的党员、群众意见，认真撰写自评小结、自我鉴定；党员互评阶段，主要由支部党员进行背靠背评议打分，同时召开党小组专题民主生活会，开展批评与自我批评；支部考评阶段，主要由支部根据全年党员模范岗考核，结合党员互评和群众评议，对党员进行综合考评，考评结果按照得分高低进行排序；总结表彰阶段，主要是由党支部向党员、群众代表通报评议情况，并按照排序结果，组织党员推荐党内各类先进（由上级党组织进行表彰），落实对排序最后两名的党员进行重点谈话，帮助提高，对综合考评低于60分的进行告诫、帮教。整个活动紧紧按照“三个一”要求，即：环节一个不少、节点一个不差、党员一个不漏。

　　与此同时，党总支引入流动红旗机制，实施党员对支部的评议工作，由党总支组织党员对各支部全年工作进行评议打分，考评排序，第一名授予流动红旗，并作为年底创争活动评比的重要依据。由于活动程序规范，操作简便，透明公正，有效营造了“见红旗就扛，有第一就争”的创争氛围。

　　二、突出党员主体地位，调动激发内在动力

　　党员是“四评”活动的主体，也是创先争优活动的主体。在组织开展活动过程中，党总支坚持突出主体，既注重对党员提要求，又注重为党员凸现先进性搭建平台，充分调动和激发党员创先争优的内在动力。

　　比如，今年化工三部结合“平安世博”要求，以“党员世博先锋行动”为抓手，扎实推进创先争优活动。世博会期间，每天有8种化学品，大小槽车32车次进入作业部，危险的压力无处不在。在关键时刻，作业部成立了党员“安保稳定志愿者”队伍，加强安全重点装置、重点部位、重点设施的巡查，确保危化品的安全装卸和运行。党员罗才弟、何新华在工作中认真巡检，及时发现处理了泄漏点，消除了事故隐患。在党员的带动下，依靠职工的共同努力，环丙装置——这个公司安全重点监控装置，连续5次评为公司零缺陷装置，实现了安全运行。

　　又如，今年夏天，上海地区连续出现40度高温天气，恰逢市场形势好转，产品牌号多，在重大压力和考验下，党员班长向全体一线职工发出倡议：“我的岗位我负责，我的工作请放心”，他们带头精心操作，加强安全巡检，用模范行动影响和带动组员为优化生产技术指标，实现效益最大化尽心尽责。1-9月，作业部产品一级品率达到了98%以上，累计实现利润1.08亿元。

　　几年来，在“四评”机制的鞭策和激励下，广大党员先进性意识不断增强，群众对党员的评议分逐年提升，由最初的平均89.37分提高到了目前的91.15分，排序最后几名党员的综合考评分也逐年提高，由最初的78分提高到了目前的91分。现在，创先争优已经成为各党支部和广大党员共同的价值取向。

　　三、发挥机制导向作用，“四评”呈现“五个更加”

　　建立科学的基层党组织业绩评估和考核体系，加强对基层党组织的督促指导，是各级党组织和广大党员发挥先进作用的有效保障。与传统的民主评议党员活动相比，“四评”党员机制主要呈现出五个方面的特点：一是评议标准更加具体。对不同岗位的党员，化工三部按照党员领导干部、党员管理人员、普通党员三个层面，分别提出了各有侧重的评议标准和要求，评议一律采用打分的形式，使评议结果更具有效性和说服力；二是评议范围更加拓展。在开展党小组内党员互评的基础上，实施支部内全体党员之间的评议工作，做到了支部评议党员与党员评议支部的双向评议；三是群众参与更加广泛。进一步扩大了群众参与评议党员的比例，以非党职工代表为基数，参加评议的群从达到非党职工的20%；四是评议频率更加紧密。由常规的每两年一次党员民主评议改变为按自然年每年开展一次综合评议；五是评出的先进具有公认性。按照“四评”分为每个党员排序，按照党员评议支部和党支部“比学赶超”得分为每个支部排序，并在党总支和车间支部范围内公开，让党员和群众知晓，这样的评比自然更有说服力，更具公认性。

　　行得春风有夏雨。“四评”党员活动的有效开展，使广大党员思想上有所触动、行动上有所改进、工作上有所提高、作风上有所转变、纪律上有所增强，同时也激励了一批积极分子加入到党的组织。党员反映：“四评”党员活动让自己时刻置身于组织和群众监督之下，好象每年都接受了一次先进性教育。群众反映：参与了“四评”党员活动，深刻体会到做一名党员不容易，做一名群众公认的好党员更不容易。

　　先进和优秀是我们党的特征和追求，也是基层党组织和每个共产党员的特征和追求。化工三部党政班子领导表示将在上级党组织的领导下，按照“创先争优”活动的要求，把“四评”党员活动不断引向深入。